【静岡県静岡市】土木施工管理[独身寮有り][年間休日124日][1923年創業で売上規模約100億円で経営安定]
詳細
| ID | 1647 |
| 登録日 | 2025-11-10 |
| 都道府県 | 静岡県 |
| 勤務地（市区町村） | [本社]静岡県静岡市葵区太田町33 勤務地最寄駅：静鉄清水線／音羽町駅 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 土木施工管理 |
| 最低提示年収 | 4,000,000 |
| 最高提示年収 | 7,000,000 |
| 最低提示月給 | 210,000 |
| 最高提示月給 | 300,000 |
| 職務内容 | ■担当業務： 同社が手掛ける土木工事現場(道路や河川の改修、宅地造成など)において、施工管理(品質管理・コスト管理・工程管理・安全管理・環境等の管理)業務をお任せします。 |
| 必須要件 | ・建設系学部卒業者 ・土木施工管理実務業務 ・日本の自動車運転免許(入社までの取得で可) |
| 歓迎要件 | ・1級・2級土木施工管理技士の資格を持っている方 |
| 必須日本語レベル | N2 |
| 就業時間 | 8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 残業：月30時間～40時時間 |
| 休日 | 年間休日124日 ・完全週休2日制(土・日・祝日) ・夏季/年末年始休暇 ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 |
| 諸手当 | ・通勤手当 ・超過勤務手当 ・役職手当 ・資格手当 ・家族手当(23歳未満の扶養家族1名がいる社員に対して11,000円、2名で16,000円、以下人数に応じて￥5,000ずつ加算) ・固定手当 ・家賃補助(通勤圏外者対象) ・首都圏手当(神奈川・東京)※8万円まで ・単身手当 ・所長手当 ・遠隔地手当 ・営業手当 |
| 賞与 | 年2回(7月・12月) |
| 福利厚生 | ・社会保険 ・年1回(4月) ・財形貯蓄制度 ・住宅資金貸付制度 ・小口貸付制度 ・育児・介護休業制度 ・慶弔見舞制度 ・職員互助会(クラブ活動、リクレーション等) ・永年勤続表彰(1.満20年 ￥50,000 特別休暇 3日間／2.満30年 ￥300,000 特別休暇 5日間) ・自転車通勤可(全従業員利用可)・資格取得支援制度(一部従業員利用可) ・社員食堂・食事補助(一部従業員利用可) ・従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可) |
| 寮・社宅 | 独身寮(通勤圏外者対象) |
| ビザサポート | 個人負担 |
| 研修制度 | ・新入社員教育 ・職能別教育 ・通信教育 ・資格取得奨励制度等 |
| 選考フロー | 書類審査→一次面接→(最終面接→)内定 ※対面面接時の旅費交通費企業負担 |
| WEB面接 | 相談可能 |
| 試用期間 | 3ヶ月※条件面変更なし |
| 外国籍採用実績 | 無し |
| ポイント | 【同社の特徴・魅力】 ◇地域を愛する建設会社：同社は、創業以来、静岡県・神奈川県・東京都を中心に公共施設、福祉・医療施設、工場、商業ビルの建設や改修などの建物工事から、道路や河川の改修、宅地造成などの土木工事までをトータルに手がける総合建設業として事業を展開してきました。地元のシンボル的構築物など地域に根差した施工実績が多くあります。 ※静岡市庁舎、札ノ辻ビル、中部運転免許センターなど ◇安心して働ける就業環境：腰を据えて長期就業をしている社員が多く活躍をしています。残業は月平均20時間程度、年間休日120日・転勤なしと、仕事もプライベートも両立して充実した生活を送ることができます |
