【神奈川】プロジェクトマネージャー
詳細
ID | 630 |
登録日 | |
都道府県 | 神奈川県 |
勤務地(市区町村) | 本社:横浜市中区山下町 配属地: ■横浜本社:神奈川県横浜市中区山下町123番地1 横浜クリードビル6F ■山形オフィス:山形県山形市松栄1-3-8 山形県産業創造支援センター 2F ■仙台オフィス:宮城県仙台市青葉区一番町2-5-1 大一野村ビル 7F ※テレワーク制度あり |
雇用形態 | 正社員 |
職種 | IT(システム) |
最低提示年収 | 5,500,000 |
最高提示年収 | 8,000,000 |
最低提示月給 | 350,000 |
最高提示月給 | 550,000 |
職務内容 | 当社は、プライムベンダーとして 顧客の多様なITシステムの企画・提案・開発・運用を手掛けていま す。 顧客の経営戦略やビジネス戦略、IT戦略を理解し、ビジネス戦略の実現や経営課題解決のために プロジェクトの最前線に立ち、QCDSをコントロールしながらプロジェクト推進・完遂していただきます。 プロジェクトの要求定義から入り、要件定義・設計・製造・テスト・リリース、その後の運営を考慮した 運用保守、エンハンスまでワンスト ップのプロジェクトマネジメントをご担当いただきます。 一つひとつのプロジェクトに、すべてチーム単位で取り組んでいます。 規模にもよりますが、人数は数名から数十名規模まで様々なプロジェクトがあります。 また、担当して頂く顧客は多種多様 な業種のため、幅広いプロジェクトを経験することができます。 担当プロジェクト例: ・ゲームプラットフォーム「ブシモ」の初期開発、エンハンス開発、インフラ構築、運用保守 ・高負荷トラフィックへの耐久性を 考慮したアーキテクチャの各種Webサービス開発、インフラ構築、運用保守 ・累計3000万ダウンロードを超え るスマホアプリのiOS/Androidアプリ・サーバサイド初期開発、エンハンス開発、運用保守 ・自社スマホアプリ開発 ・ブロックチェーンを活用した占い コンテンツサービス「dApps神社」を株式会社SANKYOと新規共同開発 など ※開発規模や期間は案件によります 。 【この仕事の魅力】 ・Webサービス開発、スマホアプリ開発、業務系システム、基幹系システムなど、様々なプロジェクトが豊富。ブロックチェーン技術を活用したシステム開発やIoTシステム開発など最新のソリューションやテクノロジーを駆使した案件も増えてきています。また、最新技術を活用しながら 様々なテーマに挑戦することができます。特定の分野・業界に限らず、ブロックチェーン技術やAI・機械 学習技術を活用したシステム開発など最新のソリューションやテクノロジーを駆使した案件も年々増えてきています。バラエティに富んだ経験や多様な知見を積むことができる環境です。プライムベンダーのPMとしてプロジェクトマネジメント力を磨いていくことができる環境です。 ・プライムベンダーとして企業のD X推進に携わることも増えてきており、新しい提案やブロックチェーン 技術を活用した先進的な取り組みなどの実績もあります。また、社内で DX推進プロジェクトも立ち上げ、当社がDX化することで、お客様のDX推進に役立てるだけではなく、新しいプラットフォーム開発 への挑戦も検討しています。 ・親会社を持たず自社製品等に縛ら れることもないため、中立的な立場で客観的な視点を保ちながらクライアント企業にとって最適な製品・サービスを提供できま す。 ・ご希望やスキルに応じて、プロジェクトマネージャーとしてチームを率いていただくだけでなく、組織マネージャーとして部署を統括していただくことも想定しています。 ・新規開発案件も多数あるため、新規プロジェクトスタートの際は、新しい技術や手法を導入するチャンスが数多くあります。また、高い技術力のあるエンジニアが豊富にいるので、次はこの技術をやってみたいという声ややるべきという考えが出てくる風土です。 最先端テクノロジーとアーキテクチャで、お客様のビジネスイノベーシ ョンに貢献できます。 ・世界中で急速に研究・開発が進ん でいるブロックチェーン技術を活用したSNS型評価プラットフォーム「ScoreBase」や高セキュリティな個人情報認証サービス「BaaSid Service」、分散型データストレージサービス「BaaS DeStorage」などを展開するピー・アール・オーの子会社であるCryptoLabと連携し、Ethereum(イーサリアム)、Hyperledger(ハイパーレジャー)、EOS(イオス)、NFTなどの ブロックチェーン技術を活用した実績が年々増加しています。 ・経営層に近い立場で働くことがで き、経営幹部候補として将来的にご 活躍いただくことも想定しています。 職種や部門の垣根なく数多く勉強会が開催されています。トレンド技術をキャッチアップし、価値を向上し続けることや、異分野の知識を得ることもできます。 ・有給取得率80%以上の実績あり。プライベートも充実し、やりがいのある先端技術の仕事に携わる事で、高いモチベーションと安 定した納得の給与も得ることが可能です。 ・IT系の資格取得を支援。セミナー受講や模試受験費用は会社が全額負担するとともに、取得者には資格手当も支給。 |
必須要件 | ・Webアプリケーション開発経験2 年以上(Java/PHP/Python/Vue.js/Angular/React/AWSのキーワード1つ以上の該当) 、または、iOS/Androidいずれかの ネイティブアプリ開発経験1年以上(SwiftまたObjective-C、JavaもしくはKotlin) ・上記キーワードに関連する3名以 上の開発チームリーダー経験 |
歓迎要件 | 応募資格(歓迎) ・Webやスマホアプリの開発のプロ ジェクトマネジメント経験 ・要件定義からリリース、運用保守、エンハンスまでを マネジメントした経験 ・スマホアプリのディレクション経 験 ・システム構築等のコンサルティン グ経験 ・プロジェクトマネジメントの手法 や手順の理解 ・アジャイル、スクラム開発経験 求める人物像 ・単独よりもチームで成果を出すこ とに興味がある方、やりがいを感じ る方 ・向上心を高く持ち、常に最適な方法を模索、提案できる 方 ・能動的に動けて、積極的に発言・遂行できる方 ・チームワークを大切にし、お客様や仲間を思いやりコミュニケーションができる方 ・仕事もプライベートも妥協しない で充実させたい方 ・チームビルディングに長けている 方 |
必須日本語レベル | N2 |
就業時間 | 9:00~18:00(実労働時間 8時間、休憩 1時間) フレックスタイム制度あり (コアタイム10:00~15:00、標準勤務時間 8時間) |
休日 | 完全週休2日制(土日)祝祭日、年間休日120日以上、年次有給休暇、年末年始休暇、夏期休暇、慶弔休暇、特別休暇、介護・看護休暇、産前産後休暇 |
諸手当 | ≪諸手当≫ 家族手当、独身住宅制度(家賃補助)、役職手当、資格手当、通勤手当全額支給 ◆ 資格手当/資格によって、給与に反映 |
賞与 | 賞与年2回(7月、12月) |
福利厚生 | 社会保険制度 給与改定 年1回 福利厚生施設利用制度 社内表彰制度 退職金制度 社外研修制度 介護・育児休業制度 育児短時間勤務制度 テレワーク制度 |
寮・社宅 | |
ビザサポート | |
研修制度 | ◆ 社外研修制度/業務に関連する研修科目を個々に選択し、研修費は会社が負担 |
選考フロー | |
WEB面接 | |
試用期間 | |
外国籍採用実績 | |
ポイント |