【岡山】建築リフォーム施工管理[大手グループ][1〜2級建築施工管理技士]
詳細
| ID | 1264 |
| 登録日 | 2024-10-10 |
| 都道府県 | 岡山県 |
| 勤務地（市区町村） | [本社]岡山県岡山市北区久米161 勤務地最寄駅：JR線／岡山駅 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 建築施工管理 |
| 最低提示年収 | 4,500,000 |
| 最高提示年収 | 7,000,000 |
| 最低提示月給 | 200,000 |
| 最高提示月給 | 400,000 |
| 職務内容 | 住宅リフォームの施工管理、一般建築修繕の施工管理 (主な業務) ◆住宅リフォーム(トヨタホームオーナーのリフォーム、一般住宅のリフォーム) ◆一般建築修繕 【職務詳細】 ・ 工程管理：工程表の作成、進捗状況管理、各工程前の事前準備、業者手配、資材手配、工程打合せ等 ・ 安全管理：近隣配慮、現場環境整備、足場・仮設階段等の管理、危険箇所の改善等 ・ 品質管理：施工図面の作成、業者打合せ、現場確認・検査→業者手配 ・ 原価管理：実行予算の承認、契約～完工の利益確保、部材・資材の積算・発注、業者発注 ・ 顧客管理：各工程の立合い（地鎮祭、上棟祭、中間時、竣工時、引渡し）、工程進捗状況の連絡、追加、変更工事等への対応・提案 (エリア)岡山県内 |
| 必須要件 | ・一級建築施工管理技士または一級建築施工管理技士補 ・二級建築施工管理技士または二級建築施工管理技士補 ・普通自動車免許(業務上自家用車を使用します。車両借上手当およびガソリン代の支給あり) |
| 歓迎要件 | ・一般建築の現場代理人並びに管理技術者の経験がある方が望ましい。 ・現場監督として、並びに社内関係者との連携を要する為にコミュニケーション能力が高い方 ・人財育成に熱心で注力頂ける方 |
| 必須日本語レベル | N2 |
| 就業時間 | 9:00～18:00 ※配属先によって異なる場合があります。 (実働7時間50分) (午前休憩5分・昼休憩60分・午後休憩5分) |
| 休日 | ・週休2日制(基本的に土・日・祝日がお休みとなります。) ※配属先の部署、現場によって異なる場合があります。 ・年間休日 108日(最大128日) ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・誕生日休暇 ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 |
| 諸手当 | ・残業手当 ・通勤手当 ・インセンティブ制度あり(住宅営業のみ) ・資格取得手当 |
| 賞与 | 年2回(前年実績5.37ヶ月分) |
| 福利厚生 | ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・退職金制度 ・企業型確定拠出年金制度 ・労働組合 ・慶弔見舞金制度 ・傷病、災害見舞金 ・永年勤続表彰 ・短時間勤務制度 ・時間単位有給休暇制度(1h～使用可) ・ノー残業デー ・育児休業の延長制度 |
| 寮・社宅 | 自社管理物件入居可能(格安家賃) |
| ビザサポート | 個人負担 |
| 研修制度 | 社内で定期的な研修を行っております。 その他に ・トヨタホームグループ集合またはWEB研修(営業のみ) ・その他社外研修への参加 |
| 選考フロー | 書類審査⇨一次面接⇨最終面接⇨内定 |
| WEB面接 | 相談可能 |
| 試用期間 | 6ヶ月(雇用条件変更なし) |
| 外国籍採用実績 | 無し |
| ポイント | 〜安定した経営基盤〜 グループ企業11社､従業員2,400名超の岡山県を中心に国内､ 海外へも事業を展開する企業グループの一員として安定した経営基盤を持っています。 グループ全体の売上1000億円を目指しており、毎年、過去最高益を突破、岡山県内では圧倒的知名度を誇ります。 〜ワークライフバランス重視の働き方の実現〜 転勤はなく、リモートワークも可能です。 会社サーバーが19時に強制シャットダウンするなど会社として社員のワークライフバランスの充実に力を入れています。 ～アイディアを自由に発案し実現できます～ 当社は「出る杭は伸ばそう」といった風潮があり、 お客様、会社、従業員のためになることであれば、積極的に意見を採用し実現することが可能です。 |
