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【東京】kintoneエンジニア(マネージャー候補)

【東京】kintoneエンジニア(マネージャー候補)

詳細

都道府県 東京都
勤務地(市区町村) 本社:港区南青山
雇用形態 正社員
職種 IT(システム)
最低提示年収
最高提示年収
月給(下限) 230,000
月給(上限)
職務内容 ■業務内容:
1. kintoneを利用した業務改善のための環境構築支援、システム提案、構築
  -kintoneの導入支援(提案、要件ヒアリング、開発依頼、テスト、運用保守等)
2. kintoneでお客様の理想を実現するためのカスタマイズ業務、保守業務
  -JavaScript/TypeScriptを用いたカスタマイズ
  -技術検証
  -保守業務(プログラム解析、修正)

■プロジェクト例:
『kintone HR Powered by PASONA』
https://www.pasona.co.jp/clients/service/xtech/kintone-hr-lp/
※上記以外の案件(プライム案件)も多数あります。

■チーム構成:
 ・22名、平均35歳

■配属部門
DXテクノロジー本部 X-TECH 第一エンジニア室 ローコード開発チーム

■事業部方針
“お客様のDXを支援する”ということをミッションとしています。
お客様の伴走パートナーとして、DX戦略の立案、必要なテクノロジー要素の検討を行い、パソナテック独自のテクノロジ
ーとサービス導入を一気通貫で行います。
また、導入後の運用領域では人財育
成も進めていきます。

■募集背景
2023年11月にサイボウズ社と共同開発した人事業務管理ができる『kintone HR Powered by PASONA』をリリースしました。
今後サイボウズ社との共業をさらに加速予定です。そこで、チームメンバーと共に満足度の高い価値をクライアントに提供できるマネージャー候補を募集します。

■主な開発環境
★kintone環境
[OS]Windows
[言語]JavaScript、TypeScript
[コミュニケーションツール]Teams、Slack、GitHub

■業務を通じて習得できる技術・スキル
・kintoneを利用した要件定義~運用までの全工程スキル
・JavaScript/TypeScriptによる開
発スキル(週一度以上、勉強会を実施しフォロー)
・業務コンサルティング、提案に関わる各種スキル

■ポジション経験により目指せるキ
ャリアマネージャー候補として手も動かし顧客フロント対応もお願いしますので、
プロジェクトマネージャー、DX推進コンサルタントへのキャリアパスが可能です
必須要件 ■必須条件:
・Web開発(HTML、CSS、JavaScript等)のご経験
・kintone 開発経験 2-3年ほど
・リーダご経験(サブリーダー、テックリーダー、プロジェクトリーダなど)

■尚可スキル
・要件定義、基本設計、詳細設計、製造、テストまでの一連のご経験
・顧客折衝のご経験
・問題/課題解決の経験
・フロントエンド開発経験(Vue.js、Reactなどを利用)

最終学歴:大学院卒 大学卒 専門卒 高卒
歓迎要件
必須日本語レベル N2
就業時間 9:00~17:30 休憩12:00~13:00(実働7.5時間)
※勤務地がお取引先企業(派遣先企業もしくは受託案件実施場所)の場合、変更の可能性あり
休日 <年間休日120日以上>
■完全週休2日制(土日祝)
■年末年始休暇(12/30~1/4)
■年次有給休暇
■結婚休暇
■忌引休暇
■裁判員特別休暇
■事故休暇
■赴任休暇
■産前産後休暇
■育児・介護休業
■看護休暇
■チャレンジ休暇(勤続5年ごとに1週間の特別休暇)
※勤務先がお取引先企業(派遣先企業もしくは受託案件実施場所)の場合、変更の可能性あり
<有給休暇取得奨励>
■HAPPY HOLIDAY休暇(土日含み最大9連休取得可能)
■MY DAY休暇(誕生日月)
■マイケアデー(健康診断日)
諸手当 ■職位手当、役割手当、職務手当
■時間外勤務手当、深夜勤務手当、法定休日勤務手当
■通勤手当、ほか諸手当 ※各種手当は、個人毎の役割、状況に応じて支給
賞与 ■賞与年2回(6月、12月)
福利厚生 【福利厚生等】
■社会保険完備(雇用・労災・健康・介護・厚生年金)
■定期健康診断(年1回)
■表彰制度(年1回)
■退職金制度(在籍3年次以降が対象)
■ライフサポートコース利用制度(時間や場所を限定した働き方)
■ドリカム制度(自分の夢の実現を支援する休職、一部勤務制度/コース制)
■DO・CO・DE・MOワークスタイル制度 (別オフィスなど)
■各種保険団体取扱い
■持株会、積立貯蓄、財形制度
■ベネフィットワン(各種サービス割引制度)
■カフェテリアポイント(選択式福利厚生制度):
└等級に応じ、
年間12~18万円相当の
補助ポイントを付与
ヘルスケアマイホームサポート等の
メニューから選択利用が可能
└住宅補助:マイホームサポートが該当。
自己所有もしくは自分名義で借りている家はマイホームサポートにより
職能に応じて
月1万円~月1.5万円分の
補助を申請し受けられます。
└その他、所定の資格取得(労務、経営・法律、語学、財務、ITなど)やTOEIC等の自己啓発に対し カフェテリアポイント付与をおこないスキルアップを支援。
寮・社宅 なし
ビザサポート
研修制度 スキルアップ制度
■English Gateway(オンライン学習制度)
■スキルアップ支援(各種研修制度、資格取得支援制度、書籍購入補助)
 └実機のハンズオントレーニング
 └eラーニングコンテンツ等
■オープンポジション制度
■チャレンジの日(新規ビジネス等の公募制度)
選考フロー ▼応募
▼書類選考
▼面接(1~2回)
▼適性検査(ご自宅にて受検)
▼最終面接
▼内定

※ご応募から内定までは約2~4週間ほど頂いております。
※面接は、オンライン、もしくは東京本社他各支店にて行います(最終面接は東京本社にて実施)
※面接日・入社日など希望を考慮しますので、お気軽にご相談下さい。
WEB面接 可能
試用期間 試用期間:3ヶ月あり
【年次有給休暇・特別休暇は、試用期間を経過した時点で付与します。】
外国籍採用実績
ポイント ■事業部方針
顧客のDXを支援する事業部
・顧客のDX戦略立案~必要なテクノロジー要素、自社独自のテクノロジーとサービスの導入を一気通貫で実施
■募集背景
顧客のDXを推進するほか、私たち自身が感じる課題解決に関する開発案件等、その種類・引き合いを多くいただいてお
ります。
その期待に応えていくため、更なるチーム体制強化のための募集です。
・AI/データ活用
・クラウド環境構築
・フロント/バックエンド開発
・ネイティブアプリ開発
上記領域を組み合わせお客様提案を行っていくため、各領域のご経験を元にPJTをお任せできる方/これからそのような
役割を担当していきたい方、双方共に歓迎しております!

 

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