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【東京】AI開発エンジニア

【東京】AI開発エンジニア

詳細

都道府県 東京都
勤務地(市区町村) 本社:東京都港区南青山
配属地:東京、愛知、大阪、兵庫(淡路島)、福岡、島根(全て弊Lab内) 
※ほぼテレワーク
※プロジェクトにより
お取引先企業内での作業も発生します。
※全国転勤制ですが、転勤は稀となります。
雇用形態 正社員
職種 IT(その他)
最低提示年収
最高提示年収
月給(下限) 230,000
月給(上限)
職務内容 AI活用を希望される企業に対し、お客様のAI導入をサポートして頂きます。
技術ニーズヒアリングを通じて要件定義を行い、その仕様をもとにプロトタイプの開発やベンダーと連携しながら開発を進めていきます。
中心となるのはAIを活用したソリューション開発やデータ解析などです。
■業務内容:
・自然言語系、画像系、音声系、動画系のAIソリューション開発
 (Azure、GCP、AWS等のコグニティブサービスを利用)
・各種AIサービスの評価、レポート作成
・ビッグデータ解析、データモデル構築
・IoT領域における、各種デバイスとAIの組み合わせソリューション開発(Edge AI等)
・Webフロント開発(JavaScript、PHP、HTML、CSSなど)
・バックエンド開発(Python、PHP、C#など)
将来的に、顧客要望のヒアリング、課題確認、提案書作成などの営業支援にも携わって頂きます。
■プロジェクト例:
パソナグループ各社や、製薬メーカー、食品メーカー、通信系など業界は様々
・X-Checkシステムの構築 テキストや画像等が法律やルールに則って利用されているかどうかの判定の一部をAIシステムによる自動化。
・AI技術検証企業とタッグを組み、様々なAIの実用化に向けた検証を実施。
(自然言語処理、動画処理など、まだ世の中で一般的にサービス化、商品化されていないような事柄を中心とした技術検
証。)
・データサイエンス領域
 ビッグデータを中心とした、データの分析/解析から、予測モデルの構築などデータサイエンス領域を中心とした検証やそ
れを利用したシステム構築
■部門構成:
・28名
・平均年齢:30歳程
・男女比:( 5:1 )
必須要件 ■必須条件
・Webアプリケーション開発の
実務経験
・AI技術を用いた開発実務経験
・Pythonを用いた実装経験
歓迎要件 ■歓迎スキル
・Webアプリケーションの
UI/UX開発
・ERPの構築運用
・DB設計
・アジャイル開発経験
・プロジェクトのリーダー経験
・ソフトウェアやパッケージ系
システムのコンサルティング、アーキテクト経験
必須日本語レベル N2
就業時間 9:00~17:30 休憩12:00~13:00(実働7.5時間)
※勤務地がお取引先企業(派遣先企業もしくは受託案件実施場所)の場合、変更の可能性あり
休日 <年間休日120日以上>
■完全週休2日制(土日祝)
■年末年始休暇(12/30~1/4)
■年次有給休暇
■結婚休暇
■忌引休暇
■裁判員特別休暇
■事故休暇
■赴任休暇
■産前産後休暇
■育児・介護休業
■看護休暇
■チャレンジ休暇(勤続5年ごとに1週間の特別休暇)
※勤務先がお取引先企業(派遣先企業もしくは受託案件実施場所)の場合、変更の可能性あり
<有給休暇取得奨励>
■HAPPY HOLIDAY休暇(土日含み最大9連休取得可能)
■MY DAY休暇(誕生日月)
■マイケアデー(健康診断日)
諸手当 ■職位手当、役割手当、職務手当
■時間外勤務手当、深夜勤務手当、法定休日勤務手当
■通勤手当、ほか諸手当
※各種手当は、個人毎の役割、状況に応じて支給
賞与 年2回(6月、12月)
福利厚生 【福利厚生等】
■社会保険完備(雇用・労災・健康・介護・厚生年金)
■定期健康診断(年1回)
■表彰制度(年1回)
■退職金制度(在籍3年次以降が対象)
■ライフサポートコース利用制度(時間や場所を限定した働き方)
■ドリカム制度(自分の夢の実現を支援する休職、一部勤務制度/コース制)
■DO・CO・DE・MOワークスタイル制度 (別オフィスなど)
■各種保険団体取扱い
■持株会、積立貯蓄、財形制度
■ベネフィットワン(各種サービス割引制度)
■カフェテリアポイント(選択式福利厚生制度):
└等級に応じ、
年間12~18万円相当の
補助ポイントを付与
ヘルスケアマイホームサポート等の
メニューから選択利用が可能
└住宅補助:マイホームサポートが該当。
自己所有もしくは自分名義で借りている家はマイホームサポートにより
職能に応じて
月1万円~月1.5万円分の
補助を申請し受けられます。
└その他、所定の資格取得(労務、経営・法律、語学、財務、ITなど)やTOEIC等の自己啓発に対し カフェテリアポイント付与をおこないスキルアップを支援。
寮・社宅 なし
ビザサポート
研修制度 スキルアップ制度
■English Gateway(オンライン学習制度)
■スキルアップ支援(各種研修制度、資格取得支援制度、書籍購入補助)
 └実機のハンズオントレーニング
 └eラーニングコンテンツ等
■オープンポジション制度
■チャレンジの日(新規ビジネス等の公募制度)
選考フロー ▼応募
▼書類選考
▼面接(1~2回)
▼適性検査(ご自宅にて受検)
▼最終面接
▼内定
※ご応募から内定までは
約2~4週間ほど頂いております。
※面接は、オンライン、もしくは東京本社他各支店にて行います。(最終面接は東京本社にて実施)
※面接日・入社日など
希望を考慮しますので、お気軽にご相談下さい。
WEB面接 可能
試用期間 試用期間:3ヶ月あり
【年次有給休暇・特別休暇は、試用期間を経過した時点で付与します。】
外国籍採用実績
ポイント ■事業部方針
顧客のDXを支援する事業部
・顧客のDX戦略立案~必要なテクノロジー要素、自社独自のテクノロジーとサービスの導入を一気通貫で実施
■募集背景
顧客のDXを推進するほか、私たち自身が感じる課題解決に関する開発案件等、その種類・引き合いを多くいただいてお
ります。
その期待に応えていくため、更なるチーム体制強化のための募集です。
・AI/データ活用
・クラウド環境構築
・フロント/バックエンド開発
・ネイティブアプリ開発
上記領域を組み合わせお客様提案を行っていくため、各領域のご経験を元にPJTをお任せできる方/これからそのような
役割を担当していきたい方、双方共に歓迎しております!

 

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