【岡山】新【技術職】
電気工事（設計・積算・施工管理）｜日立グループ特約店/岡山本社/直行直帰可能
詳細
| ID | 1031 |
| 登録日 | 2024-06-03 |
| 都道府県 | 岡山県 |
| 勤務地（市区町村） | 岡山市南区福成 （変更の範囲）会社の定める場所 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 電気施工管理 |
| 最低提示年収 | 3,800,000 |
| 最高提示年収 | 4,400,000 |
| 最低提示月給 | 240,000 |
| 最高提示月給 | 278,000 |
| 職務内容 | 〈業務概要〉 高低圧電源工事及び、情報通信、高圧盤、制御盤 上記の見積積算及び設計、製作、施工管理、引渡し業務 入社後は 電気工事の設計積算、施工管理業務を主にお任せします 〈部署構成〉 9名 部長1名、専任課長3名、チーフ2名、主任1名、部員2名 （男性8名、女性1名） 〈キャリアパス〉 部員との各現地同行（3ヶ月程度） 技術レベルの見極めと技術部員の仕事内容の把握 ↓ 与えられたミッションの実践 （工事設計積算及び施工管理） ↓ 2～3年後適任な職位へ 1年目は部員からとし、実力をみて翌年に役職判断予定の為、給与提示額は部員レベルになりま す。 〈やりがい〉 様々な分野の顧客とのかかわりが出来、色々な分野の仕事に挑戦できる 工事完成時の達成感 〈大変な事〉 納期、工程管理（業者の調整） （変更の範囲）会社の定める業務 |
| 必須要件 | 第一種電気工事士 一級電気施工管理技士 〈最終学歴〉 高卒以上 |
| 歓迎要件 | 10年以上の電気設備 工事設計積算経験者 |
| 必須日本語レベル | N2 |
| 就業時間 | 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 |
| 休日 | 週休2日制土日祝休み ※同社カレンダーによる 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の 付与日数となります） 年間休日日数122日 年末年始休暇、GW、年次有給休暇 等 ※有給取得率:平均8.5日/年 1時間からの時間有給も取得可能です |
| 諸手当 | ＜各手当・制度補足＞ 管理職手当 資格手当 通勤手当：上限15,000円 家族手当：補足事項なし 住宅手当：一律10,000円、賃貸・借家の場合プラス10,000円 |
| 賞与 | ■賞与：年2回（上期12月・下期3月） |
| 福利厚生 | ＜その他補足＞ ■従業員持株制度・財形貯蓄制度 ■住宅融資 ■共済会 ■社内旅行 ■社内同好会（フットサル、ゴルフ等） ■テレワーク可能 ■置き型社食 オフィスおかん（種類豊富！ごはん・おかず 1つ100円）導入中 ■企業主導型保育園（社内保育園） 社会保険：補足事項なし 退職金制度：退職金共済加入 |
| 寮・社宅 | あり |
| ビザサポート | |
| 研修制度 | 新人研修 各メーカー研修（階層別・営業別・技術別） 基礎教育（社内研修） 専門知識（日立製作所技術・営業・法律のカリキュラム） 国家試験取得（専門カリキュラム） |
| 選考フロー | 〈選考フロー〉 書類選考 ↓ 適性検査提出 ↓ 一次面接（Web） ↓ 最終面接（対面） ※Web希望の場合はご相談ください ↓ 内定 |
| WEB面接 | 可能 |
| 試用期間 | 試用期間6か月 |
| 外国籍採用実績 | |
| ポイント | 〈募集背景〉 公共インフラの更新需要が着実に増加しており、この領域で、当社の知識とノウハウを活かして社会の要請に応えていくため、会社としての営業力を強化しているところです。 |
