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【宮城】 QRコード決済サービスの審査業務LD(MS)

【宮城】
QRコード決済サービスの審査業務LD(MS)

詳細

ID 601
登録日
都道府県 宮城県
勤務地(市区町村) 仙台市青葉区本町
雇用形態 正社員
職種 営業
最低提示年収 2,820,000
最高提示年収 3,510,000
月給(下限) 235,000
月給(上限) 292,500
職務内容 ◆業務概要
審査業務とは、QRコード決済サービスを利用したい店舗様の情報を調べる業務です。
代表者情報や申請先住所を元に、店舗運営の実態調査をマニュアルに沿って確認し、お申込みの店舗様が
取り扱っている商材や販売形態が正規のものであるかなどチェックします。
当ポジションでは上記業務を担っているチームのリーダーとして、チーム運営をお任せいたします。

■業務内容
・チームメンバーの管理(人員管理、シフト作成、労務費管理)
・フォローアップ(メンバー育成やマニュアル作成など)
・クライアント折衝(問い合わせ内容/件数等の報告物作成、業務進捗報告、MTG対応 等)
・プロジェクト始動後の予算・実績の管理
・業務改善等々、チームをまとめる
リーダー業務をお任せします。

入社後研修ではオペレーター業務から学び、ルーチンワークの工程や
実務知識を少しずつトレーニングします。
その後先輩リーダーからOJTを受けながら業務理解を深めていただきます。
十分な研修期間を確保しておりますので、基礎からじっくり学べます!
必須要件 ◆必須
・PC入力がスムーズにできる方
・社外対応経験(対面、メール、電話、クライアント折衝など)
・Excel操作経験(データ入力程度でOK)

最終学歴 大学院卒 大学卒
歓迎要件 ◆歓迎
スタッフのフォロー経験(業界不問)
・販売経験、営業経験がある方
・リーダー、SV経験(業界不問)
・カスタマーサポート、SVの経験
・労務管理の経験(シフト管理、研修、教育などのご経験)
必須日本語レベル N1
就業時間 10:00~19:00(実働8時間)
残業は繁閑状況により変化(平均月20h)
法令遵守が会社全体で徹底されており、サービス残業や違法な
長時間労働を強要するようなことは
ありません。
休日 ・完全週休2日制(一部部署や職種により異なる)
・フレックスホリデー(年に一度、連続した2日間をいつでも取得可)
・有給休暇(入社日に10日分付与、試用期間中は3日まで使用可能)
・年末年始休暇
・育休・産休・介護休暇
・慶弔休暇
※年間休日120日以上(2022年度実績:123日)
諸手当 ・出張手当
賞与
福利厚生 ・交通費(月額上限5万円)
・退職金制度
・慶弔見舞金
・従業員持ち株会
・リモートワーク可
・副業可
・資格取得補助(受験料・交通費含め最大5万円まで支給)
・表彰制度
・部活制度
・コーヒー/紅茶/緑茶無料、オフィス内お菓子販売
・保養施設
・社内ワンコイン整体・休養室
・資産形成セミナー
・ハラスメント対策(無料相談室など)
寮・社宅
ビザサポート
研修制度 あり
選考フロー 書類選考

面接 2~3回

内定
※選考期間は2週間~1か月程度
です。1週間で内定に至るケースもあります。
WEB面接 相談可能
試用期間 3カ月(試用期間中の賃金変更等はなし)
外国籍採用実績
ポイント 【会社の特徴】
事業内容
・デバッグ
・ネットサポート
・ソフトウェア品質検証事業

 

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