【大阪】
【4月4日東証グロース上場！フレックス可】ソリューション営業（大阪勤務）【キャッシュレス決済×新規事業】
詳細
| ID | 527 |
| 登録日 | |
| 都道府県 | 大阪府 |
| 勤務地（市区町村） | 大阪市淀川区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 営業 |
| 最低提示年収 | 5,000,000 |
| 最高提示年収 | 8,000,000 |
| 最低提示月給 | 290,000 |
| 最高提示月給 | |
| 職務内容 | 【募集ポジションについて】 1．仕事の内容、入社してお任せしたいこと 純粋なセールス業務だけでなく、それに付随する業務（Bizdev 、マーケティング、コンサル）業務もご担当いただく予定です。 ①セールス（西日本エリア）業務 ・顧客獲得戦略の立案・施策設計および実行 新規・既存顧客に向けた開拓・売上促進のプランニング、実行、振り返り、ネクストアクション。 当社アセット（主にキャッシュレスソリューション）を中心に、顧客へのソリューション提案〜合意形成を実施し、プロジェクトをローンチまでお任せいたします。 ・ステークスホルダーとの協業体制 の構築や強化。 ②不随する業務 ・顧客等から得られた機能や要望を 言語化し、社内の適切な部門への連携し（必要であれば社外とも連携）カスタムイズ商品や標準プロダクト商品化を推進。 ・市場を開拓する上で、必要な調査。売上促進や顧客獲得に向けて企画立案から実行。 2．こんな社員が活躍しています！ ・主体的に考え、行動、発言が出来る方 自ら考えて仕事を生み出し、実行することができる。 ・これまで培ってきたキャリアやス キルを、惜しみなく活用出来る方。 ご自身のキャリアやスキルを貪欲に活かし、何かしら貢献しようと 行動する。 ・健全な顧客・市場目線を持てる方 自社視点のみで物事をとらえず、お客様にとってなにが課題であるかを考えることができる。 お客様以上にお客様の事情を理解するように努力できる。 現在の市場とあるべき理想像との乖離を課題と設定し、提案シナリオの構築・推進しようと する姿勢を持ち合わせている。 3．将来的なキャリアプラン 配属予定部署である関西事業部は、立ち上がってから3年目になります。 将来的には、本部門のマネージメントをすべてをお任せしたいと考えております。 また、営業・マーケテイング等のご自身の希望する高度専門職等としてキャリアパスもご用意いたします。 【当社について】 1．目指す方向性 当社では、「ありえないを、やり遂げる」をミッションとして掲げております。 だれもやろうとしないこと、まだ世の中にない様々な経験を実現させてわくわくする明日をつくっていきたいと考えています。 そのために、「新しい生活を生み出す会社」になることをビジョンとしております。 様々なITサービスを通じて集積されるデータをつなぎ合わせて、新たなニーズを見つけ出し実現する「情報プロセシング」を次なる事業の柱とすべく、新しい生活を創り出せる会社を目指しています。 2．事業内容 当社は、キャッシュレス決済とマーケティングを統合した情報プロセシング事業を推進しております。 既に国内累積80万台の決済端末が当社ゲートウェイシステムに接続しており、キャッシュレス決済（クレジット、電子マネー、QR、地域マネー、共通ポイントなど）のみならず、お客様のニーズに応じたITサービスを開発・提供しております。 当社のキャッシュレス決済ゲートウェイシステムの大きな特徴は、クラウド（シンクライアント）型でのキャッシュレス決済システムであり、決済端末の低コスト化や 優れた拡張性、高い安全性を実現しております。 さらに、クレジットや 電子マネー等45ブランドに対応し、これまでスーパー、コンビニ、ドラッグストア、百貨店、飲食店など小売業界をはじめとした、様々な業界・業種のお客様に導入いただいています。今後さらなる価値あるサービスを開発・提供すべく情報プロセシング 事業を推進して参ります。 |
| 必須要件 | 【必須（MUST）】 ■無形商材を扱う BtoB 営業経験者 ■社内の自部門以外の方（エンジニア等）を巻き込み、プロジェクトを推進した経験のある方 ■顧客に合わせて適切にカスタマイ ズ、または一から作成するドキュメ ンテーション能力 最終学歴 大学院卒 大学卒 専門卒 高卒 |
| 歓迎要件 | 【歓迎（WANT）】 ■SaaS 営業経験、IT業界での業務経験者、小売業界への営業経験者 ■社内外の方（ステークスホルダー等）を巻き込み、プロジェクトを推進した経験のある方 ■自立自走できる人を求めておりま す |
| 必須日本語レベル | N1 |
| 就業時間 | ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:15～17:30 所定労働時間：7時間15分 休憩：60分 フレックスタイム制：有（コアタイム無） 残業：有 |
| 休日 | 休日休暇 年間休日：122日 内訳：土曜 日曜 祝日 その他（年末年始12/29～1/3） 有給休暇：入社月より5～13日付与（入社月による） |
| 諸手当 | 通勤手当 時間外手当 |
| 賞与 | あり |
| 福利厚生 | 健康診断 副業制度（許可制） 賞与制度 ベネフィットワン 退職金制度 慶弔休暇 育児介護休業 育児時短勤務制度 教育訓練 社食補助 ボランティア休暇制度 社内購買 オフィスマッサージ コーヒーマシン完備 屋内原則禁煙（喫煙室あり） 資格支援制度 サークル活動補助制度 加入保険：社会保険完備 |
| 寮・社宅 | |
| ビザサポート | |
| 研修制度 | |
| 選考フロー | 基本は二次選考となりますが、三次選考となる可能性があります。 ※リードタイムは長くて1か月程度 です。 書類選考 ⇒一次選考(部門面接、部門面接実施日までに30分程度の適性検査) ⇒二次面接(社長、役員面接) ⇒内定、オファー面談(必須) |
| WEB面接 | 相談可能 |
| 試用期間 | 有（3ヶ月） |
| 外国籍採用実績 | |
| ポイント | 会社の特徴 ■事業内容： 電子決済に関連する決済インフラの提供(システム開発およびサービスの提供) ■詳細： 電子マネー等の決済処理をサーバ側で処理するサービス（シンクライアント型決済）を提供しております。同社センターに対応したリーダライタと上位機器（POS、CCTなど）を組み合わせることにより、従来のものに比べ低コストで複数の決済方式を導入することが可能としております。 |
