【東京】
自動車ビジネス 責任者候補
詳細
| ID | 346 |
| 登録日 | |
| 都道府県 | 東京都 |
| 勤務地（市区町村） | 港区虎ノ門 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 職種 | 機械設計 |
| 最低提示年収 | 6,000,000 |
| 最高提示年収 | 10,000,000 |
| 最低提示月給 | |
| 最高提示月給 | |
| 職務内容 | 「募集背景」 ■中古車ビジネスに関するビジネス 強化の為、人員強化採用。 「仕事内容」 事業企画、サービス企画、マーケティング、エンジニアなど職種は問いません。 人脈やご経験を活かしていただくことを期待します。 「所属部署」 面接を経て決定 例）プレミアグループ株式会社 事業戦略 プレミアモビリティサービス株式会社 出向 プレミアワランティサービス株式会社 出向 |
| 必須要件 | 高卒以上 ■オートモビリティ事業での 何かしらのご経験 (例)完成車メーカー、中古車販売事業、自動車の輸出入など車に関する経験 |
| 歓迎要件 | |
| 必須日本語レベル | N2 |
| 就業時間 | フレックスタイム制 （コアタイム10：30～15：30） |
| 休日 | 【年間休日】120日以上 【休日休暇】完全週休二日,土曜,日曜,祝日,産前・産後,育児 【休日備考】上期休暇（最大10連休）,下期休暇（最大10連休）,有給休暇,慶弔休暇 子供看護休暇,ヘルスケア休暇 |
| 諸手当 | 【各種手当】 研修,資格,住宅関連,出張 【手当備考】通勤,住宅,残業 |
| 賞与 | 【賞与情報】年2回（6月・12月） |
| 福利厚生 | 【保険】健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 【福利厚生】 ・退職金制度（確定拠出年金）（勤続3年未満3，3万円、3年以上4万円） ・社員持株会制度 ・慶弔金制度 ・福利厚生サービス（旅行、保養所、スポーツ施設、レジャー施設割引など） |
| 寮・社宅 | なし |
| ビザサポート | |
| 研修制度 | |
| 選考フロー | ・1次面接 部長 ・最終面接 役員＋人事 ・内定（適性検査） |
| WEB面接 | 相談可能 |
| 試用期間 | ※試用期間4ヶ月あり（待遇に差異はありません） |
| 外国籍採用実績 | |
| ポイント | 会社の特徴 プレミアグループのミッションは、世界中の人たちに最高のファイナンスとサービスを届けること。 「オートクレジット」と「自動車の故障保証」をコア事業として、現在国内シェアを拡大。 この主力事業に続き、整備・カーマーケット・海外事業を 展開しています。 銀行の傘下ではない「独立系」であることを強みに、オート(車)とファイナンス(金融)のノウハウを活かし、これまでにない充実したサービス、 新たな商品を提供していきます。 海外においては、国内で培ったノウハウを、成⻑著しいASEAN地域のタイ王国及びインドネシア共和国にて展開しており、 その他の国においても進出を 検討しています。 【安定した経営基盤がある】 一般的なノンバンク企業と違いオートクレジット、ファイナンス事業のみに留まらず、 カーマーケット事業や海外コンサルティングなど事業を多角的に展開しています。 【成⻑性の高いビジネスである】 国内・海外合わせた 合計16社以上のグループ体制で、スピード感のある事業展開を行っています。 創業当初はゼロに近かった債権残高も、右肩上がりの成⻑を遂げ、2020年2月には3,000億円を突破しました。 故障保証も同様に右肩上がりで成⻑を遂げています。 【事業が立ち上げフェーズ】 新規事業の立ち上げ、組織拡大など成⻑が著しい同社のため、社員1人1人が受動的ではなく能動的に働くことが求められます。 |
